AI Monitor. Wo dein Unternehmen bei AI wirklich steht.
Der AI Monitor ist ein gemeinsames Forschungsprojekt von Teklens (Herausgeber), ETH Zürich und der Universität St.Gallen. Wir messen AI-Readiness entlang sechs validierter Dimensionen und geben dir ein evidenzbasiertes Bild deiner Ausgangslage.
Wo Unternehmen heute stehen
Sechs Dimensionen, 184 auswertbare Antworten (davon 100 mit demografischen Angaben). Filtere nach Branche, Grösse, Rolle oder Region – die Cluster sind so geschnitten, dass die grössten Unterschiede sofort sichtbar werden.
Was die Daten sagen
Sechs Befunde, die für die gesamte Stichprobe gelten – unabhängig vom Filter.
KI-Akzeptanz steht bei 4.0 von 5, nur 5% lehnen ab. Aber Reconfiguring liegt bei 2.6 – 61% schaffen es nicht, Prozesse nach dem Rollout anzupassen. Die Belegschaft will. Die Organisation kann nicht nachziehen.
Management Support erreicht 3.6 von 5. Sobald es um Ressourcen und Vision geht, fällt der Wert auf 3.3 und 30% landen im unteren Drittel. Die Führung bekennt sich verbal, finanziert aber nicht in gleichem Mass.
Internal Assets führt mit 60, External Alignment schliesst mit 44 – 16 Punkte Abstand. Die statische Reife (Menschen, Führung, Technik) wurde schneller aufgebaut als die Fähigkeit, sich anzupassen und extern auszurichten.
Tech Foundation reicht von 62 (Technology & Software) bis 15 (Healthcare & Life Sciences) – 47 Punkte. Keine andere Dimension spreizt so weit. Wo KI auf Legacy-Systeme trifft, bricht die technische Basis ein.
Der 1001–5000-Cluster führt bei fast jeder Dimension. Die ganz Grossen (5001–10000) fallen ab, teils unter den Mittelstand. Mehr Mitarbeitende bedeuten nicht mehr KI-Reife – eher das Gegenteil.
40% schätzen sich beim EU AI Act als weitgehend konform ein. Davon haben 41% eine schwache operative Governance (≤3 von 5). Die Selbsteinschätzung läuft der Praxis voraus.
Basis: 184 auswertbare Antworten (100 mit Branchen-/Grössenangabe), AI Monitor 2026 – ETH Zürich / Universität St. Gallen. Werte sind Selbsteinschätzungen, normalisiert auf 0–100. Branche, Grösse und Rolle sind zu lesbaren Clustern zusammengefasst (gewichteter Mittelwert).
Quantitativ erhoben. Pro Organisationsebene differenziert.
Die Erhebung kombiniert standardisierte Selbsteinschätzungen mit organisationaler Triangulation (CxO/Board/Owner vs. VP). Aus den Antworten entstehen Scores pro Dimension, ein Unternehmens-Gesamtscore sowie eine Varianzanalyse, die Wahrnehmungsunterschiede sichtbar macht.
So sieht der Report aus
Am AI Monitor teilnehmen
Die Erhebung ist offen für Unternehmen jeder Grösse. Resultate erhältst du als individualisierten Report.